L-fashion Group

HR -johtaminen on ammattitaidotonta ja työntekijöiden arvostus on huonoa. Tämä voi vaihdella tiimeittäin, koska kyseessä on iso työnantaja. Useimmiten etenemismahdollisuudet ovat huonot paitsi niillä, jotka kuuluvat ns. hyvä veli -verkostoon. Uuden työntekijän perehdyttäminen työtehtäviin on olematonta. Informaation kulku on hidasta ja valikoivaa. Oletetaan, ettei kaikille tarvitse tiedottaa kaikkia asioita, "hajoita ja hallitse".

alltid står i centrum. På Kappahl jobbar vi utifrån vårt kundlöfte “Fashion fit for life”. Vi tycker att mode ska passa... Du kan lita på oss! ...

. ABOUT ONLY ONLY was established in 1995 as a part of the BESTSELLER group. From the beginning, the vision of ONLY was to dominate the fashion ind...